编者按

“四线”并进
，赋能高质量发展
。UG环球煤矿出产运营公司紧紧萦绕公司“四线治理”部署
，对峙安全、经营、党建等工作齐抓共管
，全面提升矿井出产服务水平
。本期聚焦UG环球煤矿出产运营公司的实战功效
，看他们若何以高质量服务助推企业高质量发展
，全面展示基层一线落实‘四线治理’的活泼实际与工作实绩
。

 

自公司奉杏装四线治理”以来
，机建厂厘清岗位职责、买通合作壁垒
，沉塑内部运行模式
，治理质效实现稳步提升
。

理顺作业链条
，运行流程更规范

该厂严格落地“六精三十六关环”治理和“九全九双”安全出产治理系统
。安全方面
，固化班前安全预见、“十加十”隐患排查、岗位互保联保尺度化流程
，尝试隐患排查、登记、整改、复查销号关环治理
，整改各类安全隐患实现率100%；常态化发展安全专题、岗位操作规程集中培训
，全员查核通过率 100%
，规范应急措置流程
。

出产作业方面
，美满加工造作、设备维建、落成交付等尺度化流程
，削减中央流转环节
，有效缓解以往多工序协同不畅、作业效能偏低的问题
。该厂党支部同步将党建工作嵌入全流程
，设立党员责任区、党员示范岗
，专项安全查抄、现场隐患整治等流程同步落地
。

落地多项技改
，创效成就丰硕

该厂充分阐扬党员技术骨干带头作用
，聚焦检建痛点难点发展技改攻关
，落地多项看得见、实效强的创新项目
，如自造皮带销轴简易工装
，以往加工各类皮带销轴依附手工定位
，尺寸误差大、加工耗时久
。

党员攻坚幼组自主设计焊接简易定位工装
，销轴加工精度大幅提升
，单件加工时长缩短40%
，削减人为耗材投入
，有效降低表协加工成本；老旧电机建复工艺改进
，井下回收报废电机多存在表壳变形、接线盒破损问题
，以往直接报废换新
。

班组优化电机拆解、校对、绝缘建复流程
，更换复用无缺定子、线圈组件
，目前累计建复各类电机68台
，单台节约新设备采购用度千元以上；凹凸压接线盒复用刷新针对败坏接线盒仅壳体开裂、内部元器件无缺的情况
，自主加工配套加固表壳
，对20余台废旧接线盒翻新刷新
，全数投入井下现场使用
，大幅削减新配件领用
。

人才造就升级
，深入全员导师造

该厂全面奉杏装一对一”师徒助带模式
，择优提拔政治过硬、技艺精湛的高级工、党员骨干担任专职导师
，结合新入人员工、转岗职工、技术幽微人员的实操短板定造差距化带教打算
，将理论授课、现场实操、故障实操演练、月度阶段查核融为一体
，做到缺什么、教什么
，练什么、考什么
。

针对井下电机维建、皮带构件加工、电气线路排查等高难度岗位
，导师全程仆从作业
，手把手教授检建窍门与安全操作重点
，有效缩短新人成长周期
。定期展示工装改进、设备建复创新案例
，同步规划实操交锋、技术练兵活动
，加快青年技术人才成长
，补齐职工技术参差不齐的短板
，为车间持续创新储蓄人才力量
。

下一步
，机建厂将持续深入四线治理落地功效
，细化岗位权责、优化工序衔接；美满导师造查核激励机造
，出台创新嘉奖法子
，激励全员参加技改攻关；充分阐扬党员攻坚带头作用
，持续深挖降本增效潜力
，以专业服务保险助力公司安全出产高质量发展
。（张 瑞）